365 дней добрых дел: как ростовчане вместе справляются с трудными ситуациями

Фото: предоставлены РГООИ «Надежда»

Ко Дню добрых дел — региональному празднику, который отмечается 6 сентября, — ростовская городская общественная организация инвалидов «Надежда» собрала три истории о том, как отзывчивость и поддержка превращают невозможное в реальное.

После летних каникул в «Надежде» стартовал новый этап программы «Добрая среда». Её суть — помочь молодым людям с инвалидностью пройти путь от освоения базовых бытовых навыков к полноценной работе.


Андрей Шаршаков: долгий путь к мечте
12 сентября Андрею исполнится 21 год. У него органическое поражение центральной нервной системы, нарушение ориентации в пространстве и системное недоразвитие речи. Но диагноз не помешал ему осуществить мечту — стать частью команды ресторана.

В «Надежде» Андрей с семи лет: занимался с психологами, учился дружить, ходил с наставниками в кино и на праздники. Семь месяцев назад в рамках программы сопровождаемого трудоустройства он начал стажировку в ресторане «Сад on line». Из помощника по чистке овощей вырос до универсального сотрудника — без него уже сложно представить утреннюю подготовку зала.

- Раньше Андрей был закрытым, отвечал односложно. Сейчас сам подходит к поварам, если что‑то не понимает, уточняет. Научился слышать критику и сразу исправлять ошибки — для нашей сферы - это ключевое качество, - рассказывает наставник, педагог‑психолог Ольга Журавлёва.

Останавливаться Андрей не собирается — планирует стать шеф‑поваром. Диагноз для него не приговор, а особенность, требующая чуть больше усердия. А усердия у него хоть отбавляй.


Александра Голубева: от изоляции к помощи другим
Два года назад Александра и её мама пришли в мастерскую «Надежду» в отчаянии. Взрослая девушка с особенностями ментального развития почти не выходила из дома — дни проходили в изоляции, уткнувшись в телефон. Попытки мамы трудоустроить дочь заканчивались отказами: работодатели не понимали особенностей Александры, а сама она, сталкиваясь с неудачами, замыкалась ещё больше.

Всё изменилось в мыловаренной мастерской «Надежды». Александра легко освоила процессы, работала с технологическими картами, экспериментировала с заливкой, оттенками и оформлением. Стала увереннее и самостоятельнее. А в конце июня 2025 года официально вышла на работу в компанию Melon Fashion Group — крупный российский fashion‑ретейлер.

- Саша стала совсем взрослой и социализированной, — делится мама Наталья. — Недавно в поликлинике, пока я занималась документами, она сама начала помогать пожилым людям: провожала до кабинетов, подсказывала, куда идти. Раньше я водила её саму за руку.

Ева Баркунова: от страха перед людьми до выхода на подиум
Еве сейчас 12 лет. В пять ей поставили диагноз «расстройство аутистического спектра». Девочке было тяжело находиться среди людей — в детском саду она выдерживала в группе не больше двух часов в день. За год до школы Ева начала приходить на коррекционно‑развивающие занятия и досуговые мероприятия в «Надежду». Постепенно она пошла на контакт, появились друзья.

Год назад Ева впервые вышла на подиум в качестве модели — по приглашению «Надежды», вместе с сестрой. Через два месяца они уже шили свои первые изделия из джинсовой ткани в швейной мастерской. Преподаватели отмечают у Евы неуёмную фантазию и живое воображение: она хорошо рисует эскизы костюмов и всегда полна идей для новых нарядов.


«От навыков к работе»
- Мы разработали маршрут «От навыков к работе». Он помогает ребятам с инвалидностью избежать изоляции и полной зависимости от родственников. У каждого должна быть возможность найти своё место в жизни и реализовать потенциал, — рассказывает исполнительный директор «Надежды» Анастасия Крутова.

На первом этапе ребята осваивают базовые навыки на занятиях в группах дневного пребывания и на тренировочной квартире: учатся пользоваться холодильником, резать продукты, готовить простые блюда, убирать, составлять списки покупок и ходить в магазин. Затем пробуют себя в мастерских — швейной, цветочной, мыловаренной, свечной и рекламной, где делают корпоративный мерч. На следующем этапе можно остаться работать в мастерской «Лаванда» или получить помощь в трудоустройстве на открытом рынке.

- Построить работающую систему поддержки мы смогли благодаря ростовчанам: кто‑то помогает финансово, кто‑то волонтёрит. Организации приглашают наших ребят в кино, на концерты и спортивные мероприятия. Предприятия проводят экскурсии и знакомят с рабочими процессами. Поэтому День добрых дел — наш профессиональный праздник: в «Надежде» все 365 дней в году — дни добрых дел, — отмечает председатель организации Ирина Смирнова.

Программа «Добрая среда» реализуется с использованием гранта Президента Российской Федерации, предоставленного Фондом президентских грантов, при поддержке АНО «Агентство развития гражданских инициатив Ростовской области» и благотворительного фонда «Абсолют‑Помощь».