Ваши сотрудники не мотивированы развиваться и просто отсиживают свои 8 часов? Приходится устраивать постоянный надзор и "пинать" подчинённых? Или может быть вы сотрудник, который ищет работодателя. Такого, который поощряет стремление своих работников повышать эффективность, у которого нет парадигмы "я начальник, ты дурак", поощряет самостоятельное решение трудностей на рабочем месте, который не требует бездумного исполнения инструкций.Если вы нашли себя в вышеописанных ситуациях, то МК "Как нанимать чемпионов точно для вас!

РЕГИСТРАЦИЯ: https://clck.ru/EZ5cq

Для кого: Мероприятие для руководителей, владельцев и HR специалистов 

О чём: 3 главных качества эффективного сотрудника 3 главных критерия при выборе соискателя 4 основные проблемы найма 5 простых этапов при найме 

Что узнаете: 1) Как разоблачить соискателя? 2) На что в первую очередь обращать внимание на собеседовании? Не подведёт ли интуиция? 3) Что делать с неэффективными? 4) Важен ли опыт и образование? И другие стереотипы при собеседовании… 5) Как не наступать на одни и те же грабли дважды при найме? 6) Как «поймать» нужного соискателя, что для этого требуется, пошагово? 

Продолжительность: 2 часа 

Спикер: Илья Николаев, г. Ростов-на-Дону Директор по развитию компании «Центр Развития Галилео»; Основатель консалтинговой компании «Partners»; Автор курса «Школа Продаж» ; Эксперт по построению отделов продаж с нуля; Эксперт по внедрению должностных инструкций; Эксперт по разработке Книги Продуктов, Книги Продаж, Эксперт по внедрению адаптации и обучению сотрудников.